Калькулятор почасовой оплаты UK

RSS

Переведите почасовую ставку в годовую, месячную и недельную оплату до и после налогов за 2026/27, включая сверхурочные, и сравните её с National Minimum Wage для вашего возраста.

Бесплатно, без регистрации. Работает в браузере: ничего из введённого не отправляется на сервер.

Калькулятор почасовой оплаты

Налоговый год 2026/27
Ваша оплата
£
Работники на полной ставке получают не менее 5,6 недели оплачиваемого отпуска в год, поэтому 52 оплачиваемые недели уже включают отпускные.
Сверхурочные
× 1,5 — полуторная оплата, × 2 — двойная.
Проверка минимальной оплаты
Налоговый год, регион, пенсия и студенческие займы
Студенческие займы
Ваш доход на руки
–
Разбивка
СтатьяГодМесяцНеделя

Налоговый год 2026/27 · Оценка для типичных работников на PAYE, а не финансовая консультация. Расчётный листок может отличаться на несколько пенсов, так как бухгалтерия округляет каждый период выплаты.

Как пользоваться калькулятором почасовой оплаты

  1. Заполните поля Почасовая ставка и Часов в неделю по контракту.
  2. Укажите значение в поле Оплачиваемых недель в году. Большинство работодателей платят за 52 недели, включая оплачиваемый отпуск. Выберите 52,14, если хотите учесть лишний день в 365-дневном году.
  3. Если вы работаете сверхурочно, добавьте дополнительные часы, которые вы обычно отрабатываете каждую неделю, и ставку, по которой они оплачиваются, например полуторную.
  4. В поле Ваш возраст выберите свой возраст (или «Ученик (apprentice)»), чтобы сравнить вашу ставку с National Minimum Wage или National Living Wage.
  5. Откройте раздел Налоговый год, регион, пенсия и студенческие займы, чтобы выбрать 2026/27 или 2025/26, шотландские ставки, пенсию по месту работы и любые планы студенческих займов.
  6. Посмотрите свой доход на руки вверху, переключайтесь между годом, месяцем и неделей и изучите таблицу со всеми удержаниями.

Как почасовая оплата превращается в доход на руки

Ваша годовая зарплата до налогов равна: почасовая ставка × часы в неделю × число оплачиваемых недель в году плюс сверхурочные (сверхурочные часы × почасовая ставка × коэффициент сверхурочных × недели). При £15 в час, 37,5 часа в неделю и 52 неделях это £29 250 в год, £2 437,50 в месяц или £562,50 в неделю.

Затем калькулятор применяет те же правила 2026/27, что и наш калькулятор зарплаты UK. Подоходный налог: Personal Allowance £12 570, затем 20%, 40% и 45% в Англии, Уэльсе и Северной Ирландии или шесть шотландских ставок от 19% до 48%. National Insurance: 8% от заработка между £12 570 и £50 270 в год и 2% выше. Студенческие займы: 9% выше порога вашего плана и 6% выше £21 000 для Postgraduate Loan. Пенсионные взносы удерживаются так, как работает ваша схема (salary sacrifice, net pay или relief at source).

Пример расчёта: £15 в час, 37,5 часа в неделю

£15 × 37,5 × 52 = £29 250 до налогов в год. Налогооблагаемый доход составляет £29 250 − £12 570 = £16 680, поэтому подоходный налог — 20% от этой суммы, то есть £3 336. National Insurance — 8% от £16 680, то есть £1 334,40. Доход на руки составляет £24 579,60 в год, £2 048,30 в месяц или £472,68 в неделю, что равно примерно £12,60 за каждый отработанный час. Добавьте четыре сверхурочных часа в неделю по полуторной ставке (£22,50 в час), и зарплата до налогов вырастет на £4 680 в год до £33 930; дополнительный заработок облагается по ставке 28% (20% налога плюс 8% NI), так что вам остаётся £3 369,60.

Ставки National Minimum Wage и National Living Wage

С 1 апреля 2026 года законодательно установленные минимальные почасовые ставки составляют £12,71 для работников от 21 года (National Living Wage), £10,85 для возраста от 18 до 20 лет, £8,00 для лиц младше 18 лет и £8,00 для учеников (apprentice). Ставка для учеников применяется, если вам нет 19 лет либо вам 19 или больше и вы в первом году обучения; после этого вы получаете ставку для своего возраста. С 1 апреля 2025 года по 31 марта 2026 года ставки составляли £12,21, £10,00, £7,55 и £7,55.

Минимальная оплата проверяется по вашему заработку за каждый платёжный период. Неоплачиваемое время, которое вы обязаны отработать, расходы на форму или оборудование, которые вы должны оплачивать, и salary sacrifice — всё это учитывается при проверке: из-за них ваша оплата не должна опускаться ниже законного минимума, даже если ставка по контракту выше.

Почему ваш расчётный листок может отличаться

  • Меняющиеся часы. Если ваши часы меняются от недели к неделе, налог и NI рассчитываются по каждому расчётному листку, поэтому в напряжённую неделю NI может быть больше, чем в среднюю.
  • Отпускные. Работникам с нерегулярными часами или работающим только часть года отпускные могут добавляться к каждому расчётному листку вместо оплачиваемых недель отдыха.
  • Сверхурочные, выплаченные с задержкой на месяц, неоплачиваемые перерывы, другой налоговый код или прочие удержания, например профсоюзные взносы.

Работаете неполный день на окладе? Калькулятор зарплаты pro rata UK пересчитывает полную зарплату на ваши часы. Если у вас вторая работа, воспользуйтесь калькулятором налога на две работы в UK, а чтобы сравнить два предложения, — калькулятором сравнения зарплат в UK. Посетители из США могут воспользоваться калькулятором перевода оклада в почасовую ставку. Посмотрите все калькуляторы зарплаты и финансов.

Часто задаваемые вопросы

Сколько составляет £15 в час в год после налогов в Великобритании?

При 37,5 часа в неделю в течение 52 недель £15 в час — это £29 250 в год до налогов. В Англии, Уэльсе или Северной Ирландии в 2026/27 году вы получите на руки около £24 580 в год, или £2 048 в месяц, без пенсии и студенческого займа.

Какая минимальная зарплата в Великобритании с апреля 2026 года?

National Living Wage для работников от 21 года составляет £12,71 в час с 1 апреля 2026 года. Для возраста от 18 до 20 лет ставка — £10,85, а для лиц младше 18 лет и учеников — £8,00.

Как рассчитать годовую зарплату по почасовой ставке?

Умножьте почасовую ставку на количество часов в неделю, затем на 52. Например, £12,71 × 37,5 часа × 52 недели = £24 784,50 в год. Разделите на 12, чтобы получить сумму в месяц.

Облагаются ли сверхурочные более высоким налогом?

Нет. Сверхурочные добавляются к вашей оплате и облагаются по обычным ставкам. Если они поднимают вашу оплату выше порога, часть сверх него облагается по более высокой ставке, а месяц с большим количеством сверхурочных может означать больше NI или выплату по студенческому займу в этом месяце.

Что использовать: 52 или 52,14 недели?

Для большинства работ используйте 52 недели: ежемесячные оклады обычно равны оплате за 52 недели, делённой на 12. В году 365 дней, то есть 52,14 недели, поэтому большее число даёт чуть более высокую годовую сумму, если вам платят за каждый день года.

Обновлено

Скопировано в буфер обмена