如何使用时薪计算器
- 输入您的时薪和合同中的每周工时。
- 选择每年带薪周数。大多数雇主按 52 周支付工资，其中已包含您的带薪假期。如果想把 365 天一年中多出的那一天也算进去，请选 52.14。
- 如果有加班，请添加通常每周额外工作的时数以及对应的工资倍率，例如 1.5 倍工资。
- 选择您的年龄（或学徒），对照国家最低工资（National Minimum Wage）或国家生活工资（National Living Wage）检查您的时薪。
- 展开税年、地区、养老金和学生贷款，选择 2026/27 或 2025/26、苏格兰税率、职场养老金以及任何学生贷款计划。
- 在顶部查看您的到手工资，在年、月、周之间切换，并在表格中查看每一项扣除。
时薪如何变成到手工资
您的年度税前工资等于时薪 × 每周工时 × 每年带薪周数，再加上任何加班费（加班时数 × 时薪 × 加班倍率 × 周数）。时薪 £15、每周 37.5 小时、52 周，就是每年 £29,250、每月 £2,437.50 或每周 £562.50。
随后，计算器采用与我们的英国工资计算器相同的 2026/27 规则。所得税：£12,570 的个人免税额（Personal Allowance），之后在英格兰、威尔士和北爱尔兰按 20%、40% 和 45% 征收，或按苏格兰从 19% 到 48% 的六档税率征收。国民保险（National Insurance，NI）：每年收入在 £12,570 至 £50,270 之间的部分按 8%，超过部分按 2%。学生贷款：超过您所属计划门槛的部分按 9%，研究生贷款（Postgraduate Loan）则超过 £21,000 的部分按 6%。养老金缴款按您所在计划的方式扣除（工资牺牲（salary sacrifice）、税前扣除（net pay）或源头减免（relief at source））。
计算实例：时薪 £15，每周 37.5 小时
£15 × 37.5 × 52 = 每年税前 £29,250。应税收入为 £29,250 − £12,570 = £16,680，所以所得税是其 20%，即 £3,336。国民保险是 £16,680 的 8%，即 £1,334.40。到手工资为每年 £24,579.60，即每月 £2,048.30 或每周 £472.68，折合每工作一小时约 £12.60。再加上每周四小时、1.5 倍工资（每小时 £22.50）的加班，税前工资每年增加 £4,680，达到 £33,930；额外收入按 28% 征税（20% 的税加 8% 的国民保险），所以您能保留其中的 £3,369.60。
国家最低工资和国家生活工资标准
自 2026 年 4 月 1 日起，法定最低时薪标准为：21 岁及以上的劳动者 £12.71（国家生活工资），18 至 20 岁 £10.85，18 岁以下 £8.00，学徒 £8.00。学徒标准适用于未满 19 岁者，或 19 岁及以上且处于学徒期第一年者；此后按您的年龄适用相应标准。2025 年 4 月 1 日至 2026 年 3 月 31 日期间的标准分别为 £12.21、£10.00、£7.55 和 £7.55。
最低工资是按每个发薪周期内的工资来核查的。您被要求工作的无薪时间、必须自行承担的制服或设备费用，以及工资牺牲，都会计算在内，因此即使您的合同时薪高于标准，这些也不得使您的工资低于法定最低标准。
为什么您的工资单可能不同
- 工时不固定。如果您的工时每周都不一样，税款和国民保险是按每张工资单分别计算的，因此忙碌的一周所含的国民保险可能比平均一周更多。
- 假期工资。工时不规律或每年只工作一部分时间的劳动者，其假期工资可能会加到每张工资单中，而不是休带薪假。
- 加班费晚一个月发放、无薪休息时间、不同的税码，或工会会费等其他扣除。
从事领薪的兼职工作？按比例工资计算器可按您的工时折算全职工资。如果您有第二份工作，请使用两份工作税费计算器；要比较两份录用通知，请使用工资对比计算器。美国访客可以使用年薪换算时薪计算器。浏览所有工资与理财计算器。
常见问题
在英国，时薪 £15 税后一年是多少？
按每周 37.5 小时、52 周计算，时薪 £15 税前为每年 £29,250。在 2026/27 年度的英格兰、威尔士或北爱尔兰，在没有养老金或学生贷款的情况下，您每年到手约 £24,580，即每月 £2,048。
2026 年 4 月的最低工资是多少？
自 2026 年 4 月 1 日起，21 岁及以上劳动者的国家生活工资为每小时 £12.71。18 至 20 岁为 £10.85，18 岁以下和学徒为 £8.00。
如何由时薪算出年薪？
用时薪乘以每周工时，再乘以 52。例如 £12.71 × 37.5 小时 × 52 周 = 每年 £24,784.50。除以 12 即为月薪。
加班的税更高吗？
不是。加班费会加到您的工资中，按正常税率征税。如果它使您的工资超过某个门槛，超出的部分按更高的税率征税，加班很多的月份可能意味着当月的国民保险或学生贷款还款更多。
应该用 52 周还是 52.14 周？
大多数工作用 52 周：月薪通常是 52 周的工资除以 12。一年有 365 天，即 52.14 周，所以如果您全年每一天都有工资，较大的数字会得出略高的年度数字。
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